Manque de DG

Je trouve qu'il n'y a qu'une quinzaine de DG actifs (cela pose la problématique où ce sont les 15 mêmes équipes qui peuvent s'échanger ensemble... bonne chance si tout le monde est satisfait ou si on doit baisser notre masse salariale) et comme c'est difficile de recruter à notre stade de dynastie, j'aurais deux suggestion:

#1 Qu'on puisse faire des offres aux équipes libres.
Dans EHM, s'il n'y a pas de DG qui gère l'équipe, on peut faire des offres et le logiciel est assez sévère habituellement. Les transactions seraient donc faisables, mais personne ne pourrait vider les clubs sans DG.

#2 Qu'on puisse avoir 2 équipes par DG (on ne pourrait pas faire de transaction entre nos 2 équipes évidemment).

Cela rendrait à mon avis la ligue plus active.
À l'arrivée de nouveaux DG, il resterait probablement 5-10 équipes libres de toute façon.

Oui se serais une tres bonne idée moi et vince on en avais discuter un peu, on vas approfondir le sunet et on en reparle

Je vote pour la première offre mais la 2e est excellente aussi mais demande plus de travail pour les dg


C'est des bonnes idée que tu as eu chère collègue

Perso, une ou l'autre est bien comme possibilité.

En ce moment, je serais ouvert à négocier avec Caroline (L'équipe ayant la plus petite masse salariale)

en effet la caroline a besoin de monter ça masse j'ai eu de la misère à atteindre le minimum